Conseiller conjugal pour le centre de santé sexuelle F/H

GHSC217

Présentation de l'entreprise

Le Groupe Hospitalier Seclin-Carvin est un établissement public de santé proposant la totalité des activités médicales, chirurgicales et obstétricales et développant une offre de soins complète dans un environnement de proximité.
Membre du Groupement Hospitalier de Territoire Lille Métropole-Flandres Intérieure, et établissement certifié par la Haute Autorité de Santé pour la qualité des soins proposée aux patients et aux résidents,  Le Groupe Hospitalier Seclin-Carvin innove et accompagne les projets de développement d’activités.
Rejoindre le Groupe Hospitalier Seclin-Carvin, c’est rejoindre un établissement dynamique, à taille humaine, ancré dans son territoire, et offrant des perspectives de carrière et d’évolution professionnelle permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle !
Alors n’hésitez plus !, rejoignez-nous , comme les 1400 professionnels de santé engagés à nos côtés, pour œuvrer chaque jour, au bénéfice de la population des départements du Nord et du Pas de Calais soit plus de 4 millions d’habitants, dans le respect des valeurs du service public et au service du collectif.
Pour ce faire, rien de plus simple, créez votre compte pour consulter et postuler à nos offre d’emploi ou simplement déposer une candidature spontanée
A vous de jouer !

Description du poste

le centre de santé sexuelle est situé dans les locaux du groupe hospitalier à Seclin. il accueille les patientes pour des consultations de gynécologie et des pour la prise en charge de l'orthogénie.

le travail est organisé autour d'une équipe médecin, infirmière et conseillère conjugale. les consultations sont réparties sur 3 demi journée et une demi journée est consacrée à l'aller vers pour l'information des jeunes dans les établissements scolaires environnants 

Profil recherché

  • Définition du poste

 Recevoir des personnes ou des couples présentant une demande d'aide psychologique, liée à une difficulté personnelle, conjugale ou familiale, afin d'assurer l'écoute de chacun, de favoriser l'échange en offrant un cadre spatio-temporel structurant, d'analyser leur demande, d’aider à une élaboration psychique et de les orienter.

  • Description des activités du poste :
    • Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine
    • Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité
    • Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
    • Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
    • Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,)
    • Veille spécifique à son domaine d'activité
    • Accompagnement et conseil aux femmes et aux couples dans une démarche d’interruption volontaire de grossesse

 

 

  • Profil du poste

 

QUALITES GENERALES ATTENDUES

(Aptitudes, qualités et comportement professionnel)

·        Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel, respect de son champ de compétences

·        Respect du secret professionnel

·        Comportement professionnel : non jugement, intégrité, ouverture d’esprit, respect, honnêteté, loyauté, Discrétion

·        Ponctualité

·        Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, humanité, bienveillance, Empathie

·        Capacité à contenir ses émotions et à gérer celles des autres

·        Curiosité intellectuelle, capacité d’observation et de transmission

·        Dynamisme et sens du travail en équipe

·        Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte

·        Respect de l’autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel

·        Capacité à se remettre en question, réflexivité

·        Organisation, dextérité, méthode et rigueur maintien des connaissances théoriques solides et actualisées,

·        Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face

·        Représentation et valorisation de l’image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenue

·        Respect des règles institutionnelles, des protocoles, procédures

Respect des usagers, de la hiérarchie, des collaborateurs 

·        Capacités d’adaptation et de travail en équipe, polyvalence

·        Aptitudes pédagogiques et éducatives

·        Capacité d’assertivité et d’empathie, aptitude à la réassurance

·        Aptitude à collaborer avec d’autres professionnels au regard du projet de soin individualisé du patient

·        Capacité à utiliser des supports d’appui à l’information des patients en lien avec la pathologie ou la situation de santé de l’individu

 

QUALITES SPECIFIQUES POUR LE POSTE

·        Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)

·        Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence

·        Conduire un entretien d'aide

·        Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives

 

 

Métier de rattachement

  • Conseiller conjugal et familial

Expérience requise

  • Expérience souhaitée

Niveau de diplôme obtenu

  • Bac

Profession réglementée par diplôme d'Etat

  • Conseiller en éducation sociale et familiale

Type d'emploi

  • CDD

Durée du contrat

  • 12

Unité de la durée du contrat

  • Mois

Quotité de temps de travail

  • 40%

Localisation

  • 59113 Seclin

A pourvoir le

  • 01/09/2025

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